根据公司2014年度“自学自讲”活动的计划和安排，集团公司中层干部2014年度“自学自讲”活动第一阶段学习成果集中展示暨“自学自讲”集中讲学活动，10月22日下午在公司科技大楼四楼大会议室举行。公司领导付宗喜、岳永学，集团公司全体中层干部参加了集中讲学活动。活动由党委副书记付宗喜主持。
首先，党委工作部副部长卓元周宣读了此次讲学活动的要求和评分标准。
本次讲学活动共有11名中层干部参加，为了充分展示第一阶段“深度管理”自学的成果，参讲人员提前做了精心的准备。通过每位干部讲述自己学习、理解、践行“深度管理”思想体会、方式及收获，大家增进了交流，更加深了对“深度管理”思想的理解和领会。讲学过程中，每位干部立足本职，从实际出发，以“深度管理”的思想为主题，阐述了自己对“深度管理”思想的理解和体会，分享了自己践行“深度管理”的经验和启发，大胆剖析了自己日常管理工作中管理不到位而造成的惨痛教训，并结合具体案例进行分析、比较，供大家借鉴。
集中讲学活动结束后，公司副总经理岳永学从5个方面对“自学自讲”第一阶段集中讲学活动进行了精彩点评，并对此次“自学自讲”活动的效果给予了充分的肯定。他说：此次参讲干部的选题丰富，准备充分，学习效果明显，统一了大家对“深度管理”的理解，提高了干部的演讲技巧和水平，也达到了互相交流沟通、增进了解、相互启发的目的。希望大家在今后的讲学和演讲活动中，准确选题、熟练掌握演讲技巧，提高自己的演讲水平。
最后，党委副书记做了总结讲话。他说：“自学自讲”活动是公司培养学习型组织的有效途径，目的是增强干部日常的学习意识，提高干部的管理水平和素养，统一思想和认识，落实公司“深度管理”的要求，用深度管理的思想和方法，做好自己的本职工作，为企业管理水平的提升，实现持续健康稳定发展，贡献自己的一份力量。今后，公司将会加大干部的培训力度，着重培养、提升干部的综合技能，以适应公司快速发展的需要。
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